Szanowni Państwo,
Dzisiaj nieuczciwa walka wyborcza Komitetu Pana Adama Pazurka, idzie o więcej niż o stanowisko Burmistrza Wielenia. Dotyczy toczącego się procesu sądowego w sprawie przekroczenia uprawnień oraz zwrotu środków na kwotę ponad 400 000 zł, które zostały Panu Pazurkowi nienależnie wypłacone.
W przypadku wygranych wyborów przez mojego kontrkandydata, będzie miał on realny wpływ na wycofanie z sądów toczącej się sprawy, ponieważ termin rozprawy został wyznaczony na 16 listopada 2018r. Dlatego w tej kampanii KWW „Porozumienie” unika rzeczowej rozmowy na ten temat i manipuluje informacją.
Jak wszystkim wiadomo, terminów rozpraw w sądzie nie można przyspieszyć. Trzeba podkreślić, że dopiero w pierwszej połowie 2018r. zakończyła się przegraną przez Pana Pazurka sprawa karna wniesiona przez niego, przeciwko Pani audytor, dotycząca zniesławienia go w związku z audytem w Spółce NOTEĆ. Sąd potwierdził, że audyt był poprawnie i profesjonalnie przeprowadzony. Ta przegrana sprawa przez Pana Pazurka, umocniła stanowisko PK Noteć, które załączam poniżej.
----------------------------------------------------------------------
INFORMACJA ZARZĄDU PK NOTEĆ Sp. z o.o.
dotycząca toczącej się sprawy sądowej
byłego Prezesa Zarządu Pana Adama Pazurka
W związku z upowszechnianą nieprawdą, że Pan Adam Pazurek wygrał sprawy sądowe, Zarząd PK NOTEĆ Spółka z o.o. informuje, że nadal toczy się w sądzie postępowanie dotyczące nieprawidłowości audytowych i nienależnie wypłaconych środków
m.in. byłemu Prezesowi Panu Adamowi Pazurkowi. Sprawa jest w tej chwili w Sądzie Rejonowym w Trzciance, a termin rozprawy wyznaczono na dzień 16 listopada 2018 roku.
PK Noteć Spółka z o.o. nie ma wpływu na terminarz wyznaczanych spraw w sądach.
Należy podkreślić, że dopiero w pierwszym półroczu 2018r. zakończyła się przegraną przez Pana Adama Pazurka sprawa w sądzie, dotycząca audytu w Spółce, który jak potwierdził sąd, był poprawnie i profesjonalnie przeprowadzony.
Ta przegrana sprawa przez Pana Pazurka, potwierdziła, że Panu Pazurkowi wypłacono od dnia zatrudnienia jako prezesa, ponad 400.000 zł, które mu się nie należały. Aktualnie ta sprawa sądowa nadal pozostaje w toku.
Pan Adam Pazurek w PK NOTEĆ pełnił jednocześnie podwójną funkcję: Prezesa Zarządu - powołanego decyzją ówczesnego Burmistrza oraz Dyrektora, z którym zawarto umowę o pracę. Podwyżka pensji Pana Adama Pazurka następowała bez wymaganych prawem aneksów. W dodatku umowa o pracę Prezesa Zarządu gwarantowała Panu Adamowi Pazurkowi 12-krotność miesięcznego wynagrodzenia, czyli roczną odprawę w przypadku jej rozwiązania, co było przyznane w sposób niezgodny z obowiązującymi przepisami. Ponadto umowa ta gwarantowała Prezesowi stałe kwartalne premie w wysokości połowy miesięcznego wynagrodzenia, czyli w skali roku była to „czternastka” i „piętnastka”. Aktualnie takich dodatków do wynagrodzenia nie wypłaca się!
Po przedstawieniu wyników audytu, Pan Adam Pazurek złożył rezygnację z pełnienia funkcji Prezesa Zarządu PK NOTEĆ, pozostając nadal na stanowisku dyrektora. Będąc dyrektorem przeszedł na zwolnienie lekarskie. Po 12 miesiącach nieobecności w pracy, obecny Prezes Zarządu PK NOTEĆ, nie widząc możliwości dalszej współpracy, był zmuszony wręczyć Panu Adamowi Pazurkowi wypowiedzenie ze stanowiska dyrektora.
Z uwagi na fakt, iż Pan Adam Pazurek był radnym Rady Powiatu, obecny Prezes Zarządu złożył wniosek do Rady Powiatu o wyrażenie zgody na zwolnienie Radnego (wymogi ustawowe). Rada Powiatu wyraziła zgodę na rozwiązanie umowy o pracę z Panem Adamem Pazurkiem, podejmując uchwałę w czasie trwania okresu wypowiedzenia. Pan Adam Pazurek odwołał się do Sądu Pracy, w którym domagał się przywrócenia do pracy. Na rozprawie sądowej pojawił się z prawnikiem, zrezygnował z żądania przywrócenia go do pracy i przystał na ugodę. W tej sytuacji, obecny Prezes Spółki wyraził w Sądzie zgodę na wypłatę świadczenia pieniężnego ustalonego w ugodzie.